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岗位职责: 1. 通过轮岗学习能够熟练掌握公司业务流程及必要的业务板块知识； 2. 掌握公司各业务流程后,辅助相关业务人员进行营销及项目实施工作; 3. 培训及实践由公司安排导师进行人才培养，管理培训生需完成所有培训和实践工作任务，并在各项考核中达标; 4. 未来发展方向为物流产品规划、运营管理、分公司管理（含海外分公司）。 任职要求: 1.硕士及以上学历，英语（六级以上），经济管理、工商管理、电子商务、物流工程、交通运输、物流工程技术、现代物流管理、航空物流管理、冷链物流技术与管理、采购与供应管理、智能物流技术、供应链运营等相关专业优先。 2.具有严谨逻辑思维、良好的沟通及学习能力，精益求精、良好的理解洞察能力，积极主动、刻苦认真、责任心强，未来致力于物流行业者优先。 3.有较强的事业心，有较强的成就动机和职业追求，愿意为之牺牲暂时利益而全情投入，能够正确面对挫折。 4.有优秀学生干部/班干部经历优先。