职位描述
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职责描述:
1、产品规划:多维度需求调研和分析,设计系统化培训产品方案,搭建经营管理类课程体系;
2、经营管理类课程开发与迭代:学员需求调研、底层逻辑研究、课程大纲和内容设计、萃取并整合实践及案例、课程质量评估等;根据行业发展趋势、学员反馈、业务需求进行课程迭代,持续优化课程内容与教学方法,保持时效性和前瞻性;
3、讲师辅导和内容支持:负责所开发课程的讲师赋能辅导及认证评估,助力讲师授课水平提升,协助培养优秀授课讲师;
4、培训产品评估与优化:对培训产品的实施效果进行多维评估,制定优化策略和方案,沉淀产品研发和课程研发路径。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,3年以上课程研发工作经验
2. 具备独立课程开发/案例教学设计的能力,有培训体系搭建经验,擅长培训项目设计
3. 有较强的沟通表达及组织协调能力
4. 具备互联网企业培训经验/咨询经验/教育相关专业优先
工作地点
地址:苏州昆山市苏州-昆山花桥学堂
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职位发布者
HR
贝壳找房(北京)科技有限公司
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房地产服务
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1000人以上
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国内上市公司
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北京市海淀区创业路2号1幢1层102室