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职能概述 1.负责执行公司和车间的相关制度； 2.负责本班的安全管理（包含人身，设备，消防，交通四块），安全教育培训和安全生产； 3.负责填写班组记录 4负责按照本单位的交接班管理规定进行交接班管理； 5对生产任务和目标的执行，对指标和工艺质量控制要求（包含工作，产品，服务质量等） 6.根据本车间社保管理制度，落实本班的设备维护的职责； 7.负责现场的卫生与管理 8.负责中刚方人员劳动管理（包括薪酬，请假，入离职，生产任务分配，工作质量检测、工作业绩评定、劳动纪律培训等） 9.负责本班异常情况的处置和报告； 10.完成车间交代的临时工作。 11.具体负责： a.在公司和部门经理的领导下，完成公司下达的各项任务； b.负责本班所有员工的日常管理工作； c.负责本班员工的技术和安全培训； d.负责部门化验数据和检验样品的存档和保密管理； e.负责化验室用品的盘点管理，负责部门月度采购计划的申报； f.负责各岗位员工的管理及日常操作的监察； g.负责部门人员操作流程的检查和部门制度实施的监管； 12.完成公司和部门经理交代的其他临时性工作。 任职要求： 1.化学、化工等相关专业本科及以上学历。 2.5年以上化验室工作经验，具有化验室管理经验和团队管理经验。 3.精通常规化学分析方法和仪器操作，熟悉常见化学试剂的使用和储存，能够独立完成化验操作并确保结果准确可靠。 4.熟悉化验室常用仪器设备的使用和维护，能够做好仪器设备的日常保养和维修，确保仪器设备的正常运行。 5.具备良好的团队管理和领导能力，能够有效地组织和管理化验团队，提升团队绩效，确保化验室工作的顺利进行。 6.具有较强的安全意识，能够严格执行化验室的安全规程和操作规范。 7.具有持续改进的意识和能力，能够推动化验室的技术和管理水平不断提升，持续改进化验工作流程和方法。