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一、岗位职责：
1、负责电定巡查电/扶梯运行状况并按计划实施保养工作；
2、负责管辖地区直梯/扶梯的清洁及润滑工作；
3、配合相关部门完成电/扶梯的安全检查、质量检查及年度定检；
4、完成上级安排的其他工作任务。
二、岗位要求：
1、中专或以上学历，机械或电子类相关专业；
2、2025届应届毕业生；
3、身体健康、品行端正，吃苦耐劳，工作积极，有责任心。
三、实习期薪酬福利：2500K~3300K/元，提供住宿，提供实习证明，缴纳商业保险，享受生日津贴、节日福利等。
四、提供转正机会，转正后提供具有竞争力的薪酬，具体如下：
1、五险一金 商业保险，转正后薪酬水平3,000~5,500元/月 年终奖；
2、提供有前景的职业发展通道和培训机会，发展通道：保养员O1→保养工程师O2→保养工程师O3→保养工程师O4→保养工程师O5；
3、提供住宿及丰富多样的补贴，包括交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等，让吃、住、行得到全方位保障；
4、完善的工会福利，包括节日金、年度体检、工会旅游、团建等；
5、享有双休、法定假期及带薪年假，让生活与工作平衡。
五、工作地点：吉林市、通化市。