应届毕业生
本科
2025-04-17 20:20:58
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职位描述
该职位已进行加V认证，请放心投递
1、深入了解业务运营模式与驱动内核，协助业务负责人进行绩效方案的拟定，并跟随业务规划、管理迭代进行及时有序的调整；
2、高质、高效完成每月所负责业务部门的绩效核算工作，负责绩效结果答疑与问题处理；
3、负责业务绩效全流程运营管理，推动绩效方案拟定、绩效方案宣贯、绩效辅导、绩效核算和结果分析反馈的闭环管理，归档考核数据；
4、结合业务年度经营需求，预估业务人力成本趋势，缩小预实差，结合趋势实时调整人力成本或绩效激励策略，协助业务管理做好人力成本控制；
5、基于各类成本投入和业务产出，利用智能工具进行业务效能分析，定期产出复盘报告及异常预警；
6、协助人力团队，推动组织内员工发展的其他工作。
任职资格
1、统招本科及以上学历；
2、2-3年薪酬核算或绩效管理工作经验，熟悉并热爱人力资源工作；
3、有良好的职业素养和职业道德，做事认真仔细，严谨负责，抗压能力强，自驱力强，具有良好沟通协调能力；擅于沟通、总结、提炼和创新思考；
4、Excel技能操作熟练，能高效准确地处理数据，有较好的数据化呈现功底。
注：联系我时，请说是在海沧人才网上看到的。
工作地点
地址：天津红桥区天津-红桥区天津陆家嘴广场
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
贝壳找房(北京)科技有限公司
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北京市海淀区创业路2号1幢1层102室
