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岗位职责：
1、负责部门内部的人员管理、培训、绩效考核，流程编制；
2、负责依据销售订单预测、评估和制定物料、半成品、成品的备料计划，以确保快速响应订单需求和交付；
3、负责监督和审查仓库账目，以确保仓库账务相符，对常规物料库存数量进行控制，确保不呆料、不待料；定期组织仓储部门配合完成内部的盘点工作；
4、组织销售预测数据分析、反馈，复盘、审批备货计划和物料需求计划；
5、协助部门负责统筹安全生产、现场管理、物料控制、计划排产、交付确保等专项工作的开展；
6、监督部门内部不断改善提升，降低无效成本浪费现象，包括合理安排人员，降低人工成本，减少物料报废损失等；
7、协助中心负责人主导内部及跨部门的沟通协调会议，做好部门间的协调工作，推进制造中心重点工作的进度开展；
8、成本管控，优化库存周转率，定期组织相关部门对呆滞库存消耗评审与处理；
9、完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，电子相关专业优先；
2、8年以上PMC、生产管理相关经验，3年以上同等职位管理经验；
3、熟悉制造行业生产计划排程、仓储管理等；
4、具有较强的逻辑思维、沟通协调能力；有团队打造和安全生产相关经验；
5、具有较强的统筹管理能力，有PMP、TPM管理经验优先。