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职位职责：

1、负责集团数据全生命周期的管理规范和流程的建设，并将规范和流程在数智化开展过程中落地；

2、负责对在建项目的数据组、业务部门的数据专员做数据治理知识的培训，包含数据标准制定、数据标准落地，数据质量检核等内容，并对过程和结果做检查及考核；

3、借助数据治理平台，完成数据标准的审批、发布，修订等工作；完成在数据应用实施过程中的质量稽核并输出质量报告；

4、负责推进各业务领域的数据问题的解决，包含业务流程、数据标准、应用等多方面造成的数据问题；

5、负责数据治理考核机制的建设，并在数智化项目及业务部门数据治理工作中应用。

职位要求：

任职要求：

1、985 211硕士及以上学历，管理、经济、人力资源、市场营销等相关专业，有留学背景优先；

2、具备较强的业务分析、数据处理和搭建数据分析模型能力，对数据结果有较强的分析逻辑和发现问题的敏感度。

3、具备良好的沟通协调能力，分析问题和解决问题的能力；

4、具备团队合作精神，能适应不同的工作环境和岗位；

5、对综合管理、企业运营有浓厚兴趣，具备良好的职业素养和敬业精神，具有较强的学习能力和适应能力。

6、主动, 积极, 正能量, 抗压。