发布：2021-04-21 21:44:12 关注：31439次
为进一步改善我校图书馆馆员队伍结构、推动图书馆事业和图书情报学科的建设和发展，经学校研究，决定面向校内外公开招聘图书馆专业技术人员，现就有关事项通知如下：
一、招聘岗位及人数
图书馆专业技术人员6名
二、招聘条件
1、基本要求：政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康；热爱教育事业，爱岗敬业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神；
2、学历要求：硕士研究生及以上学历，2021年7月底前取得学历学位证书，其中第一学历为本科；
3、专业要求：硕士研究生须为图书情报专业，博士研究生须为理工科类专业；
4、年龄要求：硕士研究生年龄30周岁以下（1991年4月1日以后出生），博士研究生年龄35周岁以下（1986年4月1日以后出生）。
三、招聘程序
1、申请报名。凡符合条件且有意向应聘者，可通过电子邮件报名。
2、资格审查。学校对照招聘条件进行资格审查，资格审查结束后，确定笔试人员名单。
3、学校考核
（1）笔试。满分100分。笔试以闭卷方式进行，笔试内容为招聘岗位相关知识。（若拟参加笔试人员数与招聘岗位数小于或等于5:1比例的，取消笔试，直接进入面试）。
（2）面试。满分100分。根据笔试成绩结果，依照成绩高低，按参加面试人员与拟招聘岗位数5:1的比例，确定面试人选名单，最后一名如有数名应聘人员笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选；不足5:1比例的，按实际人数确定。面试顺序于当日现场抽签确定，未按时参加面试的人员，视为自动放弃面试资格。
4、录用。根据笔试成绩和面试成绩按3:7的比例合成考核总成绩。总成绩按照从高到低排序确定拟聘用人员名单，最后一名有数名应聘人员总成绩相同者，按面试成绩从高分到低分确定拟录用人员，若总成绩、面试成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。(若直接进行面试，则面试成绩为考核总成绩)。面试成绩低于60分者，不予录用。
拟录用人员名单将在我校人事处主页上进行公示，公示期为5个工作日。若拟录用者放弃资格，将依据总成绩排序由高到低递补。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。
四、报名时间
2021年4月21日—5月5日
五、报名及材料准备
应聘人员填写《合肥工业大学应聘人员简历表（图书馆）》（见附件1）、《合肥工业大学招聘信息登记表（图书馆）》（见附件2）发送至hfutrszp@hfut.edu.cn。邮件名称请以“姓名—图书—高校人才网馆”格式发送；附件请以“姓名—简历表”、“姓名—登记表”分别命名。
六、人员管理及待遇
学校与录用人员签订劳动合同，实行“劳动合同制”管理模式，缴纳企业职工养老保险。
七、其他
1、应聘者必须按要求准备材料，内容不全或与要求不符的，不予受理。对于违反招聘纪律的应聘人员，取消资格。
2、应聘者对个人填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，合肥工业大学有权取消其录用资格。
3、拟录用人员在接到聘用通知后在规定时间内不办理入职手续的，视为放弃聘用资格。
八、联系方式
图书馆：0551-62901290
人事处：0551-62903658
人事处
图书馆
2021年4月21日
来源：
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