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因发展需要，四川大学华西医院中国循证医学中心指南快速推荐与应用研究室，面向社会公开招聘专职教研人员1名、研究助理3名，具体信息如下：

一、专职教研人员

1、职位描述

1)专职从事证据合成、指南快速推荐相关的方法学及应用研究；

2)参与指南快速推荐与应用的院内相关教学、培训工作；

3)从事指南快速推荐与应用相关协调工作及与国际相关组织的对接；

4)参与研究室的相关建设与协调工作。

2、任职条件

1)具有海外博士留学经历，或在国内双一流高校博士毕业，或已在高水平高校就任教职；

2)循证医学、临床医学、流行病与卫生统计学等相关专业；

3)具有临床实践指南、证据合成等领域研究经验；

4)具有较高水平学术成果（综合考虑学术文章、课题等）；

5)有较强的英语沟通、写作能力，具有海外学习和交流经验优先；

6)有较强的独立研究能力、团队合作能力，工作认真负责，责任心强。

3、条件和待遇

1)符合四川大华西医院高水平人才（包括高层次人才、特聘正高、特聘副高）条件的优秀应聘者，按照引进人才给予相应启动经费和薪酬待遇（具体标准由四川大学华西医院人力资源部解释）；

2)其他优秀青年人才，按照四川大学华西医院统一招聘人员（研究系列类别）给予薪酬待遇。

二、研究助理人员

1、职位描述

1)协助开展证据合成、指南快速推荐相关的方法学及应用研究；

2)协助从事指南快速推荐与应用相关协调工作及与国内外相关组织机构的对接；

3)参与指南快速推荐与应用相关的院内相关教学、培训工作；

4)参与研究室的相关协调与沟通工作。

2、任职条件

1)专业背景：循证医学、流行病与卫生统计学、社会医学与卫生事业管理等相关专业；

2)熟练使用sas、stata、spss、r语言等统计学软件；

3)具有循证医学相关领域（如临床实践指南、网状meta分析、传统临床试验、健康医疗数据）研究经验，熟悉感染、糖尿病、心血管等疾病领域者优先；

4)学历：硕士；

5)成果：在相关杂志以第一作者发表研究文章≥1篇；

6)语言：有较强的英语沟通、写作能力；

3、条件和待遇

按照四川大学华西医院统一招聘人员（技术系列类别）给予薪酬待遇。

三、应聘方式

请有意向且符合条件者，登陆我院人事信息管理平台招聘系统填写应聘申请。

登陆网址：http://hxrs.cd120.com:20113/yh/recruit/frontindex/index

联系电话：028-85421969（招聘）

注意事项：请完整填写个人简历（不仅限必填项），以免影响简历筛选。

专职教研究人员：简历接收截止日期为2020年4月30日；

研究助理人员：简历接收截止日期为2020年3月15日。

四、研究室简介

2009年，挪威奥斯陆大学per olav vandvik教授和加拿大mcmaster大学gordon guyatt教授在目前公认的证据评级体系（grade）的基础上，进一步拓展和深入，建立了一套临床实践指南快速制作、传播、应用和动态更新的完整方法学系统——magic（making grade the irresistible choice）。与传统循证临床指南相比，基于magic体系的指南推荐更多是针对某一特定具体研究问题而制作。基于该模式形成的单个推荐可通过逐渐累积形成完善的指南推荐库，用于临床实践。

近年来，四川大学华西医院中国循证医学中心与magic建立了紧密的合作，推动了magic在中国的实践。2019年4月，经四川大学华西医院批准，并得到国际magic组织负责人per vandvik和共同创建者gordon guyatt教授支持，成立了中国magic中心。同时聘请vandvik和guyatt教授作为顾问。2020年1月，经四川大学华西医院批准，在循证医学中心下成立指南快速推荐与应用研究室。该实体机构的建立，旨在magic体系的支持下，围绕临床证据的合成、评价及指南推荐意见的快速制作，实现向临床实践及时有效的转化。尤其是，基于本土需求、证据和临床实践环境，制定质量高、时效性强、标准化控制的本土化指南推荐，促进循证临床实践。

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