发布：2021-05-08 10:10:06 关注：28730次
因工作需要，浙江大学医学院附属妇产科医院拟公开招聘劳务派遣人员若干名，录用后与杭州江南人才服务有限公司签订劳务派遣合同，具体招聘岗位及条件如下：
一、招聘岗位
| 科室 | 岗位名称 | 人数 | 年龄上限 | 专业 | 学历/学位 | 其他 | 用人性质 |
| 临床护理 | 护理 | 32 | 35周岁 | 助产学、护理学 | 本科/学士 | 派遣一类 | |
| 超声科 | 超声技术 | 2 | 30周岁 | 医学影像学、临床医学 | 本科/学士 | 派遣一类 | |
| 保卫科 | 安全保卫/消防安全 | 1 | 35周岁 | 安全科学与工程类、化工与制药类、环境科学与工程类、生物医学工程类、生物工程类、公安技术类等工学类专业 | 本科/学士 | 派遣一类 | |
| 总务科 | 工程技术 | 1 | 35周岁 | 机械类、电气类、土木工程等相关专业 | 本科/学士及以上 | 有相关工作经历者优先考虑 | 派遣一类 |
| 总务科 | 后勤保障 | 7 | 35周岁 | 机电一体化技术、给排水科学与工程、能源与环境系统工程、环境工程、电气工程及其自动化、安全工程、物流管理类、工商管理类专业 | 大专及以上 | 有高配、电梯、气体等相关资质优先 | 派遣一类 |
| 生殖内分泌科 | 医师辅助 | 4 | 35周岁 | 医学、公共卫生、检验等相关专业 | 大专及以上 | 派遣二类 | |
| 检验科 | 采血 | 1 | 30周岁 | 医学检验技术 | 中专及以上 | 派遣二类 | |
| 总务科 | 后勤辅助 | 4 | 35周岁 | 不限 | 职高或中专及以上 | 派遣二类 | |
| 供应室 | 供应辅助 | 8 | 40周岁 | 不限 | 职高或中专及以上 | 有医学背景或医院相关工作经历者优先 | 派遣二类 |
1.遵纪守法，品行端正，无违纪违规记录；
2.具备岗位所需的学历、专业、技能条件；
3.身心健康，具备适应岗位要求的身体条件。
三、岗位待遇
招聘岗位性质为派遣性质用人，受聘人员与杭州市江南人才服务有限公司签订劳动合同，享受相应工资、五险一金等福利待遇。
四、招聘程序
1.报名
应聘人员请登录医院官网招聘系统https://zp.womanhospital.cn/apply/index.action，用真实信息注册账号，填写个人简历后选择“2021年派遣性质人员招聘计划（第四批）”-进行投递。
报名截止时间：2021年5月14日
备注：（1）仅注册不报岗位视作报名无效。（2）应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。（3）网上报名系统到期将自动关闭，不再接受报名。
2.考核
根据招聘岗位所需条件，在报名期间人事科将同步进行资格初选，应聘人员可通过登录招聘系统中的“个人中心”自行查看“应聘状态”。通过资格初选人员方可参加科室层面考核。
招聘考试一般分为笔试、科室面试、院级面试。具体由岗位和专业特点决定。具体考试时间、地点均会提前短信或电话通知。
3.体检、考察
院级面试结束后，各岗位按照面试结果录用排序，按计划招聘人数等额确定体检、考核对象。体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为主。
4.其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检中出现不合格者，各岗位一般根据院级面试排序进行递补。递补安排以适合开展下一环节、阶段工作安排为前提。
五、咨询
招聘过程相关信息一般仅在医院招聘系统公布，请应聘者自行留意。有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询
浙江大学医学院附属妇产科医院人事科：0571-87914862方老师、虞老师
杭州江南人才服务有限公司：0571-87011279张老师
声明：本次招聘考试不组织考前辅导，也不提供辅导资料，任何有关本次考试辅导的信息均与招聘单位工作安排无关，请考生谨防上当受骗。
杭州江南人才服务有限公司
2021年4月30日
来源：
https://zp.womanhospital.cn/apply/getnotice.action?keycode=f07b90cb-b5ff-48fb-9ce4-a4f8a82f26bc
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